今天给各位分享2024年浙江省丽水市缙云县教师招聘公告（24名）的知识，其中也会对报考人员提交的报名信息应当真实、准确、有效进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文导读目录：
根据《杭州市事业单位公开招聘工作人员操作程序(试行)》(杭人社发〔2014〕380号)、《桐庐县事业单位公开招聘人员暂行规定》(桐政办〔2008〕60号)等文件精神，结合桐庐县教育事业发展实际需要，决定面向社会公开招聘事业编制中小学(幼儿园)教师30名，现将有关事项公告如下：
招聘对象
1.中职教师岗位招聘对象：浙江省户籍或生源地的列入国家统一招生计划并且毕业时能如期取得本科及以上学历证书的普通高校毕业生（或经教育部认证的同等境外学历毕业生）。
2.初中教师岗位招聘对象：桐庐县户籍或生源地的列入国家统一招生计划并且毕业时能如期取得本科及以上学历证书的普通高校毕业生（或经教育部认证的同等境外学历毕业生）。
3.小学教师岗位招聘对象：桐庐县户籍或生源地的相应专业本科及以上学历的毕业生。
4.特殊教育教师、幼儿教师岗位招聘对象：桐庐县户籍或生源地的相应专业大专及以上学历的毕业生。
生源地是指经高考、被高校录取时户籍所在地。户籍以2021年5月11日的户籍所在地为准（不含2021年5月11日当天迁入人员）。下列2类人员不限户籍：（1）持有桐庐县公安局签发的浙江省引进人才居住证的非桐庐县户籍人员；（2）2014年及以后在桐庐县域内高校就读的普通高校毕业生。
招聘基本条件
1.遵纪守法，热爱教育事业，有良好的社会公德和职业道德。
2.具有各招聘职位要求的国家承认的学历和学位。全日制普通高校2021年毕业生、2021年毕业的统招非全日制研究生及2021年毕业的留学人员可依据培养计划完成后取得的学历、学位条件应聘，取得相应证书的时限为2021年7月31日前。成人高校、自考、函授等学历的毕业生（招考职位对学历、户籍或生源地等有特殊要求的，按招考计划要求执行）取得相应证书的时限为2021年5月11日前。
3.具有适应岗位要求的身体条件。
4.年龄在18—35周岁（1985年5月11日至2003年5月11日期间出生）。
5.具有各招聘职位所需的任职资格、职业（执业）资格及技能要求。报考人员须具有相应的教师资格证和普通话等级证书（报考语文教师普通话水平要求二级甲等及以上，报考其他教师要求二级乙等及以上）。持有高中（含中职）教师资格证者可以报考初中或小学相应学科岗位，以此类推，反之不能报考。其中：
（1）2021届普通高校应届毕业生（报考紧缺教育、小学信息技术的除外），报名时暂不要求提供相应的教师资格证和普通话等级证书，但须在2021年7月31日前取得相应的教师资格证（或国家教师资格考试合格证明）和普通话等级证书（应聘语文教师普通话水平要求二级甲等及以上，应聘其他教师要求二级乙等及以上，下同），届时未取得者取消聘用资格。
（2）报考紧缺教育、小学信息技术的，报名时暂不要求提供相应的教师资格证和普通话等级证书，但须在2022年12月31日前取得教师资格证书，届时未取得者予以解聘。
（3）报名时已取得相应的国家教师资格考试合格证明和普通话等级证书的其他社会人员也可参加报考，但须在2021年7月31日前取得相应的教师资格证书和普通话等级证书(报考紧缺教育岗位、小学信息技术的除外)，届时未取得者取消聘用资格。
6.符合报考岗位的其它资格条件(具体详见附件1)，专业要求以所呈报学历专业或所持教师资格证(含持国家教师资格考试合格证明)任教学科为准。2020年（含）之前毕业的留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，认证书落款时间需在2021年5月11日（含）之前。2001年及以后毕业的以社会人员身份报考的考生需提供有效时限内的学信网上的教育部学历证书电子注册备案表。(获取方式：登录学信网www.chsi.com.cn，登录学信档案，在线验证报告，查看教育部学历证书电子注册备案表，申请对应学历的中文版电子注册备案表)。
7.桐庐县行政事业单位正式在编工作人员、已签约桐庐县教育局所属学校的各类人员、现役军人、在全日制普通高校就读的非2021年应届毕业生不能报考，在全日制普通高校脱产就读的非2021年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。本县民办学校(幼儿园)在职教职工需提供所在单位同意报考书面证明。
报名程序
1.网络报名
时间：2021年5月12日9时-2021年5月20日17时
报名二维码
考生报名前请仔细阅读公告，扫描上方二维码输入个人信息并上传个人一寸免冠证件照，像素为（高*宽）413*295，大小在40K以内，选择岗位报名后提交，每人限报一个岗位，逾期不再受理报名，在上述规定时间内未进行网络报名的人员不能进行现场确认。
2.现场确认
时间：2021年5月21日-5月22日（上午8：30-11:30 下午14:00-17:00）
确认地点：桐庐县教师发展中心（地址：桐庐县桐君街道职教路1号）
考生本人持报名所需材料(见附件2)到指定地点进行现场确认，仅网络报名未现场确认的报名无效。
3.公布开考计划
时间：2021年5月25日前
对现场确认后有效报考人数不足招聘计划数3倍的岗位，取消或核减招聘计划。对已现场确认并通过报名但取消招聘计划的，考生自接到通知起24小时内可改报其他符合条件的岗位。逾期未改报的，视作放弃改报权。开考计划在桐庐县政府门户网站“人事信息”栏“招考信息”板块及桐庐县教育局官方微信“桐庐教育发布”公布。
4.打印准考证
通过现场确认的考生在规定时间内打印或下载打印对应准考证，具体打印时间、打印方式将根据笔试时间安排在桐庐县政府门户网站“人事信息”栏“招考信息”板块公布。
5.笔试
时间：2021年5月30日上午9:00-11:00
笔试科目为一门，笔试内容为应聘岗位相关学科的专业知识及教材教法。笔试地点及相关注意事项另行通知，请关注桐庐县政府门户网站“人事信息”栏“招考信息”板块及桐庐县教育局官方微信“桐庐教育发布”。
6.面试
入围面试人员按笔试成绩从高分到低分确定，招聘计划在2名及以下的按招聘计划数与考生数1:5比例确定，招聘计划在3名至7名的按招聘计划数与考生数1:3比例确定。不足面试比例的岗位，按实际人数进入面试。面试满分为100分，合格分为60分，面试不合格者不具有体检和考察资格。面试具体时间、地点通过桐庐县政府门户网站“人事信息”栏“招考信息”板块公布。面试前2天，如有考生书面确认不参加面试的，可以按笔试成绩从高分到低分依次递补。未按规定时间、地点参加面试的，视作放弃面试，不作递补。
7.综合成绩
紧缺教育、中小学美术、中小学音乐、小学体育、小学信息教师、幼儿教师岗位按笔试和面试成绩分别占40%和60%的比例折合成综合成绩，其它岗位按笔试和面试成绩各占50%的比例折合成综合成绩。笔试、面试、综合成绩均保留两位小数(四舍五入)。综合成绩相同，紧缺教育、中小学美术、中小学音乐、小学体育、小学信息技术和幼儿教师岗位以面试成绩高的排名在先，其它岗位以笔试成绩高的排名在先。
8.体检
根据综合成绩从高分到低分按招聘计划数与考生数1:1的比例确定体检对象；不足比例的，按实际人数进入体检。
体检费用由考生本人承担，体检地点、时间由县教育局根据招聘进程决定并通知。报考人员无故不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检不合格者不予聘用。放弃体检或体检不合格的，在面试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》及其他要求纳入体检的项目指标检测规定执行。
9.考察
根据招聘计划数与体检合格人员按1∶1的比例确定考察对象。考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。如有考察结论不合格的或放弃考察资格的，在面试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补，确定人员参加体检和考察。入围考察名单公示后至办理聘用报到手续前，相关人员放弃资格的，记入诚信档案库。体检、考察工作实施前，国家或省出台新规定的，按新规定执行。
10.公示
根据笔试、面试、体检和考察结果，确定拟聘用人员名单，并在桐庐县政府门户网站“人事信息”栏“招考信息”板块公布和桐庐人才网上公示，公示时间为7个工作日。对公示期内反映有问题的人员，经调查核实不符合聘用条件的，不予聘用，因此产生的空缺岗位不作递补。
11.聘用
公示期满无异议的，报经县人社局审核后，按规定程序办理聘用手续。批准聘用人员无正当理由在规定时间内不报到的，或发现不符合报考条件或聘用条件的，取消聘用资格，不再递补。选岗后与所在学校签订事业单位聘用合同，服务期须满5年(含试用期)。
岗位计划
▶现场确认所需材料清单、专业目录、疫情防控要求及其他事项等详见“阅读原文”
来源：县教育局
编辑：俞璘
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1620609966000 2024年缙云县教育部门面向全国引进高层次人才和紧缺人才公告
为深入实施人才强县战略，加强我县教师队伍建设，推动教育事业加快发展，根据《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》等精神，决定面向全国公开引进高层次人才和紧缺人才，现将有关事项公告如下：
一、引进计划
全县教育部门面向全国引进高层次人才和紧缺人才共24名，具体的引进单位、对象、岗位、人数、引进人员资格等详见《2024年缙云县教育部门面向全国引进高层次人才和紧缺人才需求计划表》(附件1)，也可登录缙云县政府门户网站(http://www.jinyun.gov.cn/)查询。
二、引进对象和条件
应聘人员除应具备引进岗位所需资格条件外，还需符合以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，户籍不限；
2.遵纪守法，品行端正，作风正派;
3.具有硕士研究生及以上学历学位，双证齐全的毕业生（含2024年应届毕业生），部分岗位学历另有要求的请详见（附件1），符合《缙云县教育人才类别》（附件3）的可放宽至本科学历学士学位（学历学位证书须在2024年1月10日前取得，2024年普通高校应届毕业生须在2024年9月30日前取得招聘条件所需的学历学位证书，留学人员须在2024年1月10日前取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书）；
4.年龄18至35周岁(1988年1月10日至2006年1月10日期间出生)，博士研究生放宽到45周岁（1978年1月10日以后出生）；
5.身体健康，能适应所引进岗位的工作需求；
6.存在按《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）应当回避情形的人员，不得报考。
三、引进程序和办法
贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，采取公开报名、考试、严格考察、择优聘用的方式进行。具体程序如下：
（一）报名和资格审查
1.报名时间和方式：
（1）网上报名：从2023年12月27日起至2024年 1月10日止。网上报名的人员，请点击https://ding.cjfx.cn/f/mw9jxfxb（或扫描二维码）
填写本人报名信息并提交，由主管部门进行资格条件初审，资格初审合格后，笔试或面试前进行现场资格复审，参加资格复审时须提供个人填报的报名表1份（附件2）、本人身份证、户口簿、学历学位证书、职业资格证书等原件和复印件，2024年普通高校应届毕业生须提供盖好院校公章的《普通高等学校毕业生就业协议》（一式三份）和《就业推荐表》，近期1寸免冠正面照片1张;留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。
（2）现场报名：从2023年12月27日起至2024年1月10日止，报名需提供的资料同上。现场报名地点：缙云县教育局三楼人事科（缙云县五云街道问渔东路99号）。
（3）各级各类人才招聘会报名及到各高校直接引进：从公告发布之日起至2023年12月26日止，报名需提供的资料同上。报名地点：各级各类人才招聘会现场和各有关高校。
2.资格审查：报名结束后，引进单位根据引进岗位所需条件对报名人员进行资格审查，经资格审查合格，通知符合引进条件的人员参加考试。报名人员要如实提供报名材料，对提供虚假材料，伪造、更改有关证件、材料、信息骗取报名资格的，一经查实，立即取消报名资格。
（二）考试
采用技能测试、笔试、面试等方式进行。考试时间与地点另行通知。
1.技能测试
报考缙云高级技工学校加工中心实习指导教师、焊工实习指导教师、工业机器人实习指导教师3个岗位初审通过人员先进行技能测试。技能测试项目为各专业对应的职业技能。
技能测试满分总分为100分，合格分为70分，技能测试不合格者，不能进入面试环节。
2.笔试
除缙云县壶镇中学的高中体育、缙云高级技工学校的体能教练员、加工中心实习指导教师、焊工实习指导教师、工业机器人实习指导教师5个岗位外，引进计划数与报名的总人数比例不足1：3（含1：3）的，可以省略笔试环节，直接进入面试;引进计划数与报名的总人数比例超过1：3的原则上要进行笔试。笔试内容：各科专业知识，笔试成绩满分为100分。
3.面试
缙云县壶镇中学高中体育、缙云高级技工学校体能教练员岗位采用直接面试的方式。
缙云高级技工学校加工中心实习指导教师、焊工实习指导教师、工业机器人实习指导教师3个岗位技能测试结束后，根据考生技能测试成绩，从高分到低分按引进岗位计划数1：3的比例确定面试对象(其中，招考计划3名及以上的按1：2确定)，不足规定比例的，按实际人数确定。
其他岗位笔试结束后，根据考生笔试成绩，从高分到低分按引进岗位计划数1：3的比例确定面试对象(其中，招考计划3名及以上的按1：2确定)，不足规定比例的，按实际人数确定。
面试采用上课或说课的形式，其中上课或说课内容由评委从教学大纲内抽取，满分为100分，合格为70分，低于合格分数线的不得进入体检、考察环节。
4.总成绩
缙云高级技工学校技能测试和面试相结合的岗位，总成绩=技能测试成绩×60%+面试成绩×40%（若总成绩相等，以技能测试成绩高的排位在前）。从高分到低分按1:1的比例确定体检、考察对象。
其他岗位总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%（若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前）。从高分到低分按1:1的比例确定体检、考察对象。只参加面试的，按面试成绩从高分到低分进行排序，面试成绩即为总成绩。
根据应聘人员的岗位匹配性及考试总成绩由用人单位会同组织人事部门商定拟体检、考察对象（从高分到低分按引进岗位计划数1：1比例确定），若无合适人选，可取消该岗位引进数。
（三）体检和考察
体检、考察工作参照公务员考录体检、考察工作的办法进行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃处理。体检以指定医院结论为准（体检时间另行通知）。体检费用由考生自理。
放弃体检、考察或体检、考察不合格的，在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补，并在网上公布递补人员名单。
考察对象名单公布后至办理录用报到手续期间，相关人员放弃资格的，记入诚信档案库。
（四）公示和聘用
体检、考察结束后，根据体检、考察结果确定拟聘用人员，拟聘用人员通过缙云县政府门户网站公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的，按聘用审批权限办理聘用手续。报考人员须服从组织分配，岗位聘用实行最低服务年限制度，服务期为5周年。
四、其他事项
1.引进的非师范专业毕业的双一流大学教育人才，需在2026年7月20日前取得相应教师资格证或教师资格国家考试笔试、面试合格证书和普通话合格证书(报考语文学科须二级甲等及以上，其他学科须二级乙等及以上），其他报考人员须在2024年7月20日前取得相应教师资格证或教师资格国家考试笔试、面试合格证书和普通话合格证书(报考语文学科须二级甲等及以上，其他学科须二级乙等及以上），否则不予聘用(具体要求详见附件1)。
2.报考人员资格审核贯穿本次人才引进招聘工作全过程。报考人员提交的报名信息应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消人才引进招聘资格。
3.根据人才引进进展情况，及时公布人才引进岗位空缺信息。
4.报考人员对本公告相关信息有异议的，可在公布之日起5日内向县教育局人事科或县人力资源和社会保障局事业单位人事管理科反映，以便及时纠正。
本次人才引进工作由缙云县人力资源和社会保障局与缙云县教育局共同组织实施，本公告由缙云县教育局负责解释。
咨询电话：
缙云县教育局0578-3140612
缙云县人力资源和社会保障局0578-3127521
监督电话：
缙云县纪委监委派驻第三纪检监察组0578-3312052
附件：1.2024年度缙云县教育部门面向全国引进高层次人才和紧缺人才需求计划表.xls
2.缙云县教育部门面向全国引进高层次人才和紧缺人才报名表.doc
3.缙云县教育人才类别.doc
缙云县教育局 缙云县人力资源和社会保障局
2023年12月21日 宁波市海曙区教育局公开招聘“曙师汇海”卓越人才公告（海曙区高中教师专场）
根据区域教育事业发展需要，为进一步加强教师队伍建设，海曙区教育局决定公开招聘事业编制“曙师汇海”卓越人才8名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过初试、教育教学能力测试、体检和考察等程序招聘事业编制教师。
二、招聘岗位和范围条件
（一）招聘岗位
共招聘“曙师汇海”卓越人才8名。其中，高中语文2名、高中数学1名、高中物理1名、高中化学1名、高中生物1名、高中政治1名和高中信息技术1名。
（二）招聘对象
1.一流大学建设高校（A类）、部属师范院校 （附件1）2024年本科及以上学历学位应届毕业生，且须在2024年8月31日前取得学历、学位证书；
2.位列ARWU、THE、U.S.News、QS等世界大学排名最新榜单（以2023年12月28日为准）前100名国(境)外高校的本科及以上学历学位的应届毕业生（2023年9月1日至2024年8月31日期间毕业），且须在2024年9月30日前取得教育部中国留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证书；
3.符合上述高校范围和学历学位条件的2022届、2023届毕业生。
（三）资格条件
1.具有中华人民共和国国籍，且无国（境）外永久居留权。思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，遵纪守法、品行端正，诚信廉洁，事业心和责任感强，具有良好的职业素质；
2.具有适应岗位要求的身体条件；
3.符合招聘岗位所需的专业要求（附件2）；
4.本科学历：年龄要求在25周岁以下，即1997年12月28日及以后出生；硕士研究生及以上学历：年龄要求在28周岁以下，即1994年12月28日及以后出生。
三、招聘办法和步骤
（一）报名与资格审核
1.网上报名
2023年12月29日9:00-2024年1月18日12:00。应聘人员通过 https://wj.qq.com/s2/13935849/t2sq/网址或手机
扫描二维码，在认真阅读招聘公告后，按要求输入相关信息，严格按照招聘范围及资格条件选择岗位进行报名。每位应聘人员限报一个岗位，同时报考多个岗位的，取消报考资格。
2.现场报名
时间：2024年1月7日（周日）下午2:00-5:00。
地点：北京辽宁大厦酒店（地址：北京北四环西路甲2号）八楼辽宁厅。
3.现场确认
确认时间：2024年3月
确认地点：宁波市海曙区
具体时间、地点另行通知。
（1）应聘人员按“现场确认材料清单”(附件4)规定，携带相关材料进行现场资格审核。
（2）应聘人员报名所提供的个人信息必须真实有效。现场确认时，工作人员将对应聘人员的报考资格进行审核。资格审核通过者现场发放准考证；证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者，不能通过报名资格审核。
（3）现场确认结束后，符合招聘条件的应聘人数和招聘岗位数比例不足3:1的，酌情核减该岗位招聘岗位数或取消该岗位招聘。核减或取消的招聘岗位将在现场确认后在海曙区人力资源和社会保障局、海曙区教育局门户网站发布核减或取消招聘岗位公告。
（4）应聘人员必须在规定时间完成网上（或现场）报名和现场确认，逾期视为自动放弃。
（二）考试
1.考试形式
考试含初试和教育教学能力测试两个部分。
注：考试地点在宁波市海曙区。
2.初试
具体时间、地点以准考证为准。
应聘人员须同时携带准考证和有效期内二代身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加初试。
初试主要测试应聘人员的口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。初试满分100分，不足70分者淘汰。
在初试合格人员中，根据初试成绩从高分到低分按招聘指标数确定进入教育教学能力测试对象，如初试合格人员人数与该岗位指标数（如有核减，则以核减后的岗位指标数为准）之比超过3:1的，按1:3比例确定，如遇进入教育教学能力测试的最后一名初试成绩并列的，并列人员全部进入教育教学能力测试；不足比例的按实际人数确定。
初试成绩和进入教育教学能力测试人员名单于初试结束后在海曙区教育局门户网站公布。
3.教育教学能力测试
教育教学能力测试具体时间地点另行通知。教育教学能力测试对象凭有效期内二代身份证，按照规定的时间和地点参加测试。不按规定的时间和地点参加测试的，视作放弃，对因放弃或规定时间迟到所产生的空缺，名额不递补。
教育教学能力测试采用笔试与面试相结合的形式进行。笔试主要测试应聘人员的综合素养。面试主要测试应聘者的口头表达能力、综合分析能力、教育教学基本知识等综合技能。笔试和面试满分均为100分，面试成绩不足60分者淘汰。
4.成绩
考试总成绩=初试成绩×30%+笔试成绩×40%+面试成绩×30%。在面试合格人员中，根据总成绩从高分到低分按招聘指标数1︰1的比例确定签约对象。若总成绩相同，以面试成绩高的为签约对象。考试总成绩以及参加体检人员名单于教育教学能力测试结束3个工作日内在海曙区教育局门户网站公布。
（三）签约
拟定于教育教学能力测试结束后，签约对象与海曙区教育局签订就业协议。签订就业协议后，应聘人员还须参加下一步的体检和考察。除协议书约定的条款外，如应聘人员体检、考察不合格，就业协议则自动解除。
（四）体检
体检标准和程序参照公务员录用体检通用标准执行。
体检参照2023年宁波市各级机关考试录用公务员的相关办法和标准执行。体检工作实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。体检时间另行通知，体检费用由报考人员自理。不按规定的时间、地点参加体检或体检结果不合格者淘汰。体检合格者进入考察。
（五）考察
考察参照2023年宁波市各级机关考试录用公务员考察办法执行。自愿放弃考察者，须向海曙区教育局递交书面申请。考察还须审核报考资格，不符合报名条件的定为考察不合格。考察结果为“不宜聘用为事业单位工作人员”的淘汰。
（六）公示与聘用
考察合格后，对拟聘用人员在海曙区人力资源和社会保障局、海曙区教育局门户网站公示7个工作日。公示期间，被反映有影响聘用问题并查有实据的，取消聘用资格。对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
公示期满，对拟聘用人员无异议或反映问题经查不影响聘用的，按有关规定办理聘用手续。拟聘用人员必须在规定时间内报到，无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。
在办理聘用或人事关系转移手续时仍将审核档案资料，若发现拟聘用人员档案资料有不符合报考条件的，将取消聘用资格。
四、相关待遇
（一）校级、省级、部级、国家级等优秀毕业生（以最后学历取得的荣誉为准）一旦签约录用，可享受5-10万元不等的一次性奖励； （二）优先列入名师工作室培养对象； （三）按市、区相关政策落实租房补贴。
五、注意事项
（一）应聘人员所提供的材料必须真实，如有作假，一经查实，取消应聘或聘用资格。
（二）不能按规定提供毕业证书、学位证书，或毕业证书上的学历、专业与报考岗位所要求的学历、专业不相符的，取消聘用资格。
（三）定向培养生、委托培养生以及网络学院、成人教育学院和独立学院毕业生不列入本次招聘范围。
（四）被聘用人员按有关规定实行试用期，期满经考核不能胜任教育工作的，解除聘用合同。未取得教师资格证书的人员须在聘用起两年内取得相应的教师资格证书，届时未取得的，解除聘用合同。被聘用人员在签约学校至少工作满5年。
（五）在签约、体检、考察环节中，如有放弃或因不合格出现岗位空缺时，在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分在该岗位招聘人数1:2比例内（不足比例的按实际人数）依次递补。
（六）在选拔程序各环节中的违纪违规行为，按照国家人力资源和社会保障部《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部35号令）处理。
有关招聘信息请随时关注海曙区教育局门户网站（http://www.haishu.gov.cn/col/col1229100614/index.html）
咨询电话： 0574-87070376；0574-87195724
监督电话： 0574-89188317；18867879515（海曙区纪委区监委派驻第四纪检监察组）
附件：
1.一流大学建设高校（A类）名单及部属师范院校名单
2.报考专业要求
3.宁波市海曙区教育局公开招聘“曙师汇海”卓越人才
报名登记表
4.现场确认材料清单
宁波市海曙区教育局
2023年12月28日
宁波市海曙区教育局公开招聘“曙师汇海”卓越人才公告附件1-4下载.doc
2024年浙江省丽水市缙云县教师招聘公告（24名）的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于报考人员提交的报名信息应当真实、准确、有效、2024年浙江省丽水市缙云县教师招聘公告（24名）的信息别忘了在本站进行查找喔。